Live Webinar | 31 mei

Ontdek hoe Robotic Process Automation (RPA) kan worden ingezet om het toenemende personeelstekort op te vangen.

Meld je aan!

    Gerelateerde_content_Webinars_4CEE_531x357
      Inspiratie nodig?

      RPA leent zich perfect voor het robotiseren van relatief eenvoudige en terugkerende werkzaamheden achter een computer. Dit komt in ieder vakgebied en branche natuurlijk voor. Toch wat inspiratie nodig? 

      Download onze inspiratiegids!

        CO_inspiratiegids_voorkant

         

          Whitepaper

          Alles over de technologie en toepassing van RPA om administratieve lasten te verlichten werknemers ruimte te geven waardevol werk te verrichten. 

          Download onze whitepaper!

            CO_Whitepaper_RPA_voorkant

             

              Resources
              Brochure

              Over Coforce en onze passie voor automatisering en RPA in het bijzonder. 

              Download onze brochure!

                CO_Coforce-corporate-brochure-2-12-2021

                 

                   

                  RPA voor Human Resources

                  Human resource managers hebben de taak om de organisatie te voorzien van de juiste mensen en het optimale uit hen te halen. Maar gegeven de hoeveelheid informatie die zij verwerken, zoals het verzamelen, het valideren en het up-to-date houden van informatie, vinden HR managers het vaak lastig om zich ook op andere zaken te richten. Ze zouden er goed aan doen om een ‘digital workforce’ aan te nemen die zich over dit soort taken kunnen ontfermen. 

                  De digital workforce in vorm van software kan bijvoorbeeld van veel waarde zijn in het payroll proces. Dit is doorgaans een arbeidsintenstief proces, maar ook zeker repetitief en sterk aan regels gebonden, waardoor dit heel makkelijk gerobotiseerd kan worden. Ook het monitoren van productiviteit of het opvangen van bijvoorbeeld seizoensconjunctuur, wordt met de komst van RPA software in een ander daglicht gezet.

                  RPA werkt continue en snel, en kan bovendien eenvoudig aan en uit worden gezet zonder dat hier consequenties aan verbonden zijn. RPA is  transparant en daarmee ben je verzekerd dat je tegemoet komt aan het steeds groter wordend belang van compliance of privacy wetgeving.

                  Human Resources automatiseren klinkt tegenstrijdig. HR draait immers om mensen. Maar de aard van de processen leent zich juist heel goed voor Robotic Process Automation. Routinetaken worden efficiënt uitgevoerd door een robot en de HR-medewerkers kunnen zich toeleggen op hoogwaardige interactie met collega’s.

                  Nieuws

                  3 min read

                  Krappe arbeidsmarkt en toch personeelstekort opvangen?

                  In elke branche is de krappe arbeidsmarkt voelbaar, maar gemeenten en onderwijs lopen tegen extra uitdagingen aan. Waar...

                  4 min read

                  Kunnen gemeenten en onderwijs het tekort aan personeel oplossen?

                  In december 2021 stonden er 387 duizend vacatures open, een nieuw record, terwijl het laagterecord in...

                  9 min read

                  Robotiseren kun je leren; het onderwijs in 2030

                  Waar is die docent nou mee bezig? Het had een vraag kunnen zijn van een boze ouder, die vindt dat zijn kind echt wel...

                   

                  Wij zijn Coforce

                  Wij helpen ondernemingen, instituten en overheden met het gebruik van een digital workforce. Met een digital workforce laat u eenvoudig, terugkerend werk achter een computer sneller, goedkoper, foutlozer en 24/7 uitvoeren. Bovendien komt daarmee ruimte vrij voor uw werknemers of collega's om complexer en waardevoller werk te verrichten. 

                  ONTDEK MEER